Los Software de RR. HH. facilitan numerosas tareas relacionadas con la gestión de tu personal: nóminas, planning, vacaciones, formaciones, entrevistas... Ten un seguimiento 360 de la evolución de tus empleados y optimiza al 100% tu mejor recurso.appvizer pone a tu disposición los mejores software para la gestión de tus RR.HH. ¡Haz comparativas y encuentra el programa ideal para tu empresa!
Sistema integral para la gestión de recursos humanos, que incluye seguimiento de empleados, procesamiento de nómina y gestión del rendimiento.
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Twenix es un software avanzado de gestión de recursos humanos que facilita el seguimiento detallado de empleados, el procesamiento eficiente de nómina y la evaluación del rendimiento. Su interfaz intuitiva permite administrar las relaciones laborales de manera sencilla, optimizando tareas como el reclutamiento, la formación y la retención del talento. Con herramientas analíticas integradas, proporciona informes útiles para apoyar la toma de decisiones estratégicas en el área de Recursos Humanos.
Sistema integral para la gestión de recursos humanos que optimiza la contratación, administración de personal, seguimiento de asistencia y evaluación del desempeño.
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Quickpass es un sistema integral diseñado para gestionar todos los aspectos relacionados con los recursos humanos. Ofrece herramientas eficientes para optimizar el proceso de contratación, administrando bases de datos de candidatos y facilitando la selección. Además, permite un seguimiento efectivo de la asistencia del personal y proporciona funcionalidades para la evaluación del desempeño. Esto ayuda a mejorar la productividad y a mantener a los empleados motivados y comprometidos.
Sistema integral de gestión de recursos humanos que optimiza procesos como nómina, reclutamiento, y formación del personal.
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Nivimu es un software especializado en la gestión de recursos humanos que permite optimizar y automatizar procesos clave. Ofrece funcionalidades como la administración de nómina, gestión del reclutamiento, seguimiento del rendimiento y capacitación del personal. Con una interfaz intuitiva, facilita el acceso a datos cruciales, mejorando la toma de decisiones y fomentando un ambiente laboral más eficiente. Ideal para empresas que buscan mejorar su eficiencia operativa en la gestión del talento humano.
Plataforma para gestión de aprendizaje en línea. Seguimiento de progreso, personalización de contenido y gamificación.
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Axonify ofrece un sistema intuitivo para seguir el progreso de los usuarios, adaptar el contenido a sus necesidades y motivarlos mediante el uso de juegos y recompensas. Ideal para empresas que buscan mejorar la formación de su equipo de manera eficiente.
Software de reclutamiento que optimiza la búsqueda de candidatos, gestiona las entrevistas y centraliza la comunicación entre equipos.
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Este software de reclutamiento ofrece una plataforma integral para gestionar todo el proceso de selección. Permite optimizar la búsqueda de candidatos a través de filtros avanzados, programar y realizar entrevistas, así como centralizar la comunicación entre los diferentes miembros del equipo. Además, cuenta con herramientas para evaluar competencias y mantener un seguimiento detallado del progreso de cada candidato, lo que facilita la toma de decisiones informadas y mejora la experiencia del usuario.
Software de reclutamiento que optimiza la selección de talentos mediante automatización, integraciones y análisis avanzados para una experiencia eficiente.
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Ingenuity es una solución de reclutamiento diseñada para facilitar la atracción y selección de talentos. Ofrece automatización en procesos como la revisión de CVs y la programación de entrevistas. Además, permite integraciones con plataformas populares y proporciona análisis avanzados que ayudan a tomar decisiones informadas. Su interfaz intuitiva garantiza que los usuarios puedan navegar sin esfuerzo, mejorando así la colaboración entre equipos y acelerando el tiempo necesario para llenar vacantes.
Software de reclutamiento que optimiza la búsqueda de candidatos, gestiona publicaciones de empleo y facilita la colaboración en equipo.
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Mainter es una herramienta integral de reclutamiento que simplifica el proceso de selección. Ofrece funciones para publicar ofertas de trabajo en diversas plataformas, filtrar candidatos según criterios específicos y gestionar el seguimiento de aplicaciones. Además, permite la colaboración entre miembros del equipo mediante la asignación de tareas y comentarios, lo que mejora la eficiencia y la comunicación en el proceso de contratación.
Gestión integral de talento con funciones de selección, evaluación y desarrollo de personal. Optimiza la experiencia del empleado y mejora el rendimiento organizacional.
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Talensys.es ofrece una plataforma completa de gestión del talento que incluye herramientas de selección, evaluación de desempeño y desarrollo profesional. Con un enfoque en la optimización de la experiencia del empleado, permite a las organizaciones identificar y fomentar el talento clave, mejorar el compromiso y aumentar la productividad. Además, proporciona análisis detallados que ayudan a tomar decisiones informadas sobre la gestión del talento en toda la empresa.
Software de gestión de datos de recursos humanos que facilita la recopilación, análisis y reporte de información clave sobre empleados y procesos.
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Flexspring es una herramienta de gestión integral enfocada en optimizar los datos de recursos humanos. Ofrece funcionalidades para recopilar, analizar y generar informes sobre información crucial relacionada con los empleados. Su interfaz intuitiva permite a las organizaciones monitorizar el rendimiento, gestionar la retención del talento y realizar auditorías de cumplimiento, todo desde un solo lugar. Ideal para empresas que buscan mejorar la eficiencia y la toma de decisiones basada en datos.
Software de formación con herramientas interactivas y personalizables para crear cursos en línea efectivos.
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Fácil de usar y con múltiples opciones de diseño, EasyteachR permite a los usuarios crear cursos en línea atractivos e interactivos con exámenes y seguimiento de progreso. Además, ofrece integración con plataformas de videoconferencia para sesiones en vivo.
Entrenamiento personalizado para empleados. Evaluación continua y retroalimentación para mejorar habilidades y rendimiento laboral.
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Con nuestro software de entrenamiento, podrás evaluar el progreso de tus empleados en tiempo real y ofrecer retroalimentación personalizada para mejorar su rendimiento. Además, podrás crear planes de entrenamiento adaptados a las necesidades de cada empleado.
Software de compromiso de empleados que mejora la comunicación y la colaboración en el lugar de trabajo. Aumenta la productividad y la retención de empleados.
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La plataforma permite la creación de encuestas y la medición del compromiso de los empleados. También ofrece una herramienta de comunicación en tiempo real y un espacio para compartir noticias y documentos importantes.
Software de seguimiento de tiempo para optimizar la gestión del tiempo y recursos. Controla el progreso de proyectos y el desempeño de empleados.
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Con esta herramienta, puedes programar tareas, asignar responsabilidades y monitorear el progreso de tu equipo. Genera reportes detallados para optimizar la productividad y la toma de decisiones.
Software de administración de beneficios que simplifica el proceso de gestión de beneficios para empleados.
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Con esta herramienta, los empleados pueden acceder y gestionar sus beneficios fácilmente. Además, permite a los empleadores personalizar los paquetes de beneficios y automatizar los procesos de inscripción y renovación.
Mejore la participación de los empleados con nuestro software de compromiso. Aumente la comunicación, el reconocimiento y el desarrollo profesional de su equipo.
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Nuestro software de compromiso para empleados ofrece una plataforma de comunicación mejorada, herramientas de reconocimiento para motivar a su equipo y planes de desarrollo personalizados para cada miembro del equipo.
Controla el tiempo de trabajo de tu equipo de manera efectiva con este software de seguimiento de tiempo.
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Evizience te permite monitorear el tiempo de trabajo de tus empleados, generar informes detallados y facturar a tus clientes de manera fácil y rápida. Además, su interfaz intuitiva y personalizable te permite adaptar el software a tus necesidades específicas.
Simplifique la gestión de candidatos con nuestro software de seguimiento de solicitantes, que incluye gestión de contactos y automatización de tareas.
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Con nuestro software, puede personalizar su flujo de trabajo y colaborar con su equipo para mejorar la eficiencia. Además, la integración con otros sistemas y la generación de informes detallados lo ayudarán a tomar decisiones informadas sobre sus contrataciones.
Software de pruebas previas al empleo para evaluar habilidades de programación y codificación.
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CodinGame by CoderPad es una herramienta de software que permite a los empleadores evaluar de manera efectiva las habilidades de codificación y programación de los solicitantes de empleo. La plataforma ofrece una amplia variedad de pruebas para evaluar la capacidad de los candidatos para resolver problemas, escribir código limpio y eficiente, y trabajar en equipo.
Visitar la página de producto de CodinGame by CoderPad
Recursos Humanos software: guía de compra
¿Qué es un software de Recursos Humanos?
Un software de Recursos Humanos es una solución pensada para gestionar TODOSlos asuntos relacionados con la planeación de recursos.
Los programas de recursos humanos cumplen dos funciones principales:
Gestión de personal: gestión de salarios, nómina de sueldos, derecho laboral, organización del tiempo, planificación de personal…
Gestión de recursos: formaciones, contrataciones, reclutamiento, competencias, indicadores de productividad.
¿Para qué sirve un software Recursos Humanos?
Gestión de la mano de obra: competencias, disponibilidad, desempeño, productividad, evolución…
Reclutamiento y formación de los empleados: segumiento del solicitante, evolución del talento y gestión del rendimiento.
Gestión de nóminas: salarios y prestaciones sociales.
Control de horarios: ausencias, vacaciones, faltas, flujos de trabajo, tiempo y asistencia.
Automatización de tareas monótonas y repetitivas con el fin de ganar en rentabilidad y productividad.
Mejores Software RR.HH.
Tabla comparativa
Software
Tipo de empresa
Ventaja principal
Bizneo HR
Todo tipo de empersas
Intuitivo y ergonómico
Cezanne HR
Todo tipo de empersas
Cubre las necesidades de empresas internacionales
Grupo castilla
Todo tipo de empresas, ideal para empresas grandes
Colaborativo y adaptable
Meta4 PeopleNet
Pymes y a grandes empresas
Planes de Carrera
Payfit
Todo tipo de empresas
Gestión de Nóminas
TramitApp
Pymes
Posibilidad de obtenerlo open source, gratis y de pago.
Yunbit HHRR
Todo tipo de empresas
Completo y personalizable
Bizneo, intuitivo y competitivo
Bizneo: simple pero potente, esta plataforma centraliza todas las funcionalidades necesarias para la gestión de tus recursos humanos:
gestión de reclutamiento,
evaluaciones de competencias,
formación,
vacaciones y ausencias.
Puedes crear tus propios informes, campos, tablas y pestañas personalizados. También es posible conectar la herramienta a aplicaciones de terceros.
Cezanne HR
Es una solución para la administración de recursos humanos flexible, configurable y en constante evolución. Cuenta con un diseño intuitivo que facilita la utilización y que es agradable para los ojos. Cezanne está presente en numerosos países y cubre las necesidades de empresas internacionales, puesto que integra capacidades globales, es multilingüe y está configurado para trabajar con diferentes divisas.
Grupo Castilla, colaborativa y adaptable
Grupo Castilla: plataforma que permite una gestión global de RR.HH.: administración de personal, gestión del talento y de capital humano.
Además, tienen experiencia en outsourcing. Puedes poner en manos de Grupo Castilla la gestión de recursos humanos en caso de que desees enfocarte en desarrollar otras áreas de tu empresa.
Compatible con las soluciones que ya utilizas a diario. Es modificable, su configuración se puede adaptar a tus necesidades.
Meta4 PeopleNet
Es una referencia en cuanto a soluciones para gestión de recursos humanos. Es un software modular y se adapta a pymes y a grandes empresas. Meta4 PeopleNet ofrece funcionalidades avanzadas como:
Planes de Carrera.
Prevención de Riesgos Laborales.
Gestión de la retribución.
Portal del Empleado y del Manager.
PayFit
Es un programa RR.HH. para la gestión de nómina y recursos humanos. Este programa permite a empleadores y colaboradores el trabajo colaborativo. Los empleadores pueden gestionar sus nóminas de manera simple y eficaz y, al mismo tiempo, los empleados pueden realizar solicitudes y consultar el estatus, así como información relativa a sus salarios.
TramitApp
Es una aplicación pensada para pymes y desarrollada para ser usada desde el móvil. Si tus empleados están en constante movimiento, puede que esta sea la solución perfecta para tu empresa.
Existen software para la gestión de RR. HH. open source, gratis y de pago. Nuestra misión es ayudarte a comparar para que elijas aquel que más se adapte a las necesidades de tu empresa y, por supuesto, a tu presupuesto.
Yunbit RRHH, completo y modular
Yunbit RRHH: el paquete de software es totalmente modificable para satisfacer tus necesidades y gestionar tus recursos humanos de manera eficiente.
Con Yunbit RRHH puedes administrar desde la gestión de personal hasta nómina, gestión de licencias y gestión de informes de gastos. Al automatizar ciertas tareas, tus equipos de RR.HH. ahorran tiempo y mejoran su productividad.
Además, esta herramienta posee un portal para el empleado, que contiene las políticas, organigrama, información de riesgos laborales de la empresa, entre otros aspectos más.
Funcionalidades de los software RR.HH.
Gestión de ausencias,
Gestión del flujo de trabajo y tareas administrativas,
Rellenado de hojas de tiempo,
Integración con otras soluciones de gestión (contabilidad, nóminas, ERP, etc.),
Evaluación de los indicadores de desempeño y analítica e informes del rendimiento de los empleados,
Sin embargo, según las necesidades del departamento de recursos humanos de tu empresa, también puedes encontrar programas de RR.HH. para:
Learning Management System (LMS),
Sistemas de Información de Recursos Humanos (SIRH),
Software de reclutamiento y selección de personal,
Gestión de competencias,
Vacaciones y ausencias,
Gestión de la compensación,
Seguridad, salud y medio ambiente (SSM).
¿Cómo elegir un Software de Recursos Humanos?
Existen programas de RR. HH. gratis que, normalmente, cumplen con las funcionas básicas, algunos son gratuitos tan solo por un tiempo limitado. La mayor parte de ellos proponen la opción de agregar módulos de pago o de pasarse a una opción de pago si deseas acceder a funciones más avanzadas.
Criterios a tener en cuenta a la hora de elegir un Software de Recursos Humanos
Sector y tamaño de tu empresa.
Funciones, características y necesidades requeridas específicas a tu compañía.
Opiniones y evaluaciones de otros usuarios.
Asistencia y soporte técnico del proveedor.
Escalable, personalizable y flexible - La tecnología evoluciona constantemente, asegurate de que tu editor de software también lo hace.
¡Que el tablero de mandos sea visualmente agradable y de fácil utilización!