Los Software de RR. HH. facilitan numerosas tareas relacionadas con la gestión de tu personal: nóminas, planning, vacaciones, formaciones, entrevistas... Ten un seguimiento 360 de la evolución de tus empleados y optimiza al 100% tu mejor recurso.appvizer pone a tu disposición los mejores software para la gestión de tus RR.HH. ¡Haz comparativas y encuentra el programa ideal para tu empresa!
Sistema integral de gestión de recursos humanos que optimiza procesos de contratación, nómina y desempeño para empresas de todos los tamaños.
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Strandum HR es un sistema integral diseñado para la gestión eficaz de recursos humanos. Ofrece funcionalidades como la automatización de procesos de contratación, gestión de nómina, evaluación del desempeño y seguimiento del desarrollo profesional. Ideal para empresas de diversos tamaños, proporciona herramientas que facilitan la administración de empleados, mejoran la comunicación interna y contribuyen a un entorno laboral más productivo y organizado.
Software de gestión de permisos que simplifica la solicitud, aprobación y seguimiento de ausencias, optimizando la administración del tiempo libre.
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Stiira es una solución integral para la gestión de permisos que permite a los empleados solicitar ausencias de manera sencilla. Ofrece un sistema eficiente para la aprobación de solicitudes, así como herramientas para hacer seguimiento del tiempo libre disponible. Esta plataforma facilita la planificación y mejora la visibilidad sobre las ausencias en la organización, contribuyendo a una mejor asignación de recursos y a una mayor transparencia en las políticas de permiso.
Una plataforma intuitiva que facilita el reconocimiento de empleados, fomenta la cultura positiva y mejora la motivación a través de recompensas y feedback constante.
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SnapEval es una solución integral para el reconocimiento de empleados que permite a las organizaciones crear un ambiente laboral positivo. Ofrece herramientas para implementar programas de recompensas, feedback en tiempo real y métricas para evaluar el compromiso del personal. La interfaz amigable facilita su uso tanto para líderes como para empleados, promoviendo una cultura de aprecio y motivación que impulsa el rendimiento individual y de equipo.
Gestione beneficios laborales con facilidad, automatice procesos, implemente políticas personalizadas y mejore la experiencia del empleado.
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Circular Benefits ofrece una solución integral para la administración de beneficios laborales. Permite a las empresas gestionar beneficios de forma eficiente mediante la automatización de procesos. Los usuarios pueden implementar políticas personalizadas que se ajusten a sus necesidades específicas, lo cual fomenta una mejor experiencia para los empleados. Gracias a su interfaz intuitiva, la plataforma simplifica la supervisión y el seguimiento de beneficios, ayudando a las empresas a optimizar sus recursos y aumentar la satisfacción del personal.
Gestione el talento de su equipo con herramientas de evaluación, seguimiento del rendimiento y desarrollo profesional. Mejore la productividad y la retención.
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TalentSensus ofrece un conjunto integral de herramientas para gestionar el talento de manera efectiva. Incluye funcionalidades para evaluar habilidades, realizar seguimientos del rendimiento y fomentar el desarrollo profesional de los empleados. La plataforma está diseñada para mejorar la productividad del personal y aumentar la tasa de retención, asegurando que las organizaciones puedan maximizar el potencial de sus equipos a lo largo del tiempo.
Sistema integral que optimiza la gestión de recursos humanos, abarcando nómina, seguimiento de desempeño y reclutamiento eficaz.
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Mangrove Software es una solución robusta para la gestión del capital humano. Integra funciones esenciales como la administración de nómina, que simplifica los cálculos y pagos, así como un sistema de seguimiento de desempeño que permite evaluar el progreso del personal. Además, ofrece herramientas para un reclutamiento eficaz, facilitando la atracción y selección de talento. Todo ello en un ambiente intuitivo que mejora la experiencia del usuario y aumenta la productividad organizacional.
Software de gestión del talento que ofrece seguimiento de desempeño, desarrollo de habilidades y gestión de objetivos, optimizando el potencial del personal.
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Mana HR Toolbox es una solución integral para la gestión del talento que permite a las empresas realizar un seguimiento del desempeño, fomentar el desarrollo de habilidades, y gestionar objetivos estratégicos. Facilita la evaluación continua y el feedback efectivo, promoviendo un ambiente de mejora constante. Con herramientas intuitivas para el análisis de datos, potencia la toma de decisiones informadas sobre la gestión del talento humano, ayudando a las organizaciones a maximizar su potencial y alcanzar sus metas.
Sistema integral para la gestión de recursos humanos, que facilita el seguimiento de empleados, reclutamiento, nómina y desarrollo del talento.
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Easy Talent Software es una solución completa diseñada para optimizar la gestión de recursos humanos. Ofrece funcionalidades como el seguimiento de empleados, un proceso de reclutamiento eficaz, gestión de nómina y herramientas para el desarrollo profesional del talento. Esto permite a las organizaciones mejorar su eficiencia operativa y fomentar un ambiente laboral más productivo y satisfactorio para todos los empleados.
Este software de gestión de recursos humanos ofrece módulos para reclutamiento, gestión del talento, nómina y seguimiento del desempeño.
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El software 'hrxpeople' es una solución integral para la gestión de recursos humanos que incluye potentes módulos para el reclutamiento, la gestión del talento y la administración de nómina. Además, permite un seguimiento detallado del desempeño de los empleados, facilitando así la toma de decisiones estratégicas. Su interfaz intuitiva y adaptable se ajusta a las necesidades específicas de cada empresa, optimizando los procesos HR y mejorando la experiencia del empleado desde el primer día.
Sistema integral para la gestión de recursos humanos, que incluye seguimiento del rendimiento, administración de nómina y gestión de talento.
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HCM Advisory Service es un software completo para la gestión de recursos humanos, ideal para optimizar procesos y mejorar la eficiencia. Ofrece funcionalidades como seguimiento del rendimiento de los empleados, administración automatizada de nómina y herramientas para la gestión del talento. Facilita la planificación estratégica de recursos humanos y permite un mejor análisis de datos relacionados con el personal, promoviendo una cultura organizacional más fuerte y adaptable.
Software de onboarding con interfaces intuitivas, automatización de tareas, seguimiento de progreso y análisis para mejorar la experiencia del usuario.
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Webonboarding es una solución integral diseñada para optimizar el proceso de incorporación de usuarios. Con interfaces intuitivas, permite a las empresas crear flujos personalizados. Además, incorpora herramientas de automatización que simplifican tareas repetitivas y facilitan el seguimiento del progreso de los nuevos usuarios. Su análisis en tiempo real ayuda a identificar áreas de mejora, asegurando una experiencia de usuario más eficiente y efectiva desde el principio.
Gestione eficazmente el talento humano con herramientas de reclutamiento, evaluación de desempeño y gestión de nómina que simplifican procesos críticos.
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Brhain es un sistema de gestión de recursos humanos que permite optimizar la administración del talento humano. Ofrece funcionalidades clave, como reclutamiento inteligente, evaluaciones de desempeño personalizadas y manejo eficiente de nómina. Estas herramientas facilitan la toma de decisiones estratégicas e impulsan la productividad en la empresa, garantizando un ambiente laboral más organizado y enfocado en el desarrollo continuo del capital humano.
Gestiona solicitudes de permisos, controla ausencias y optimiza el seguimiento de días libres con una interfaz intuitiva.
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LeavePro facilita la gestión de permisos al permitir el envío y aprobación de solicitudes en línea, asegurando un flujo de trabajo eficiente. La plataforma ofrece herramientas para rastrear ausencias, calcular saldos de días libres y generar informes detallados. Su interfaz intuitiva permite a los usuarios acceder rápidamente a la información necesaria, mejorando la experiencia tanto para empleados como para administradores. Ideal para empresas que buscan simplificar su proceso de gestión de tiempo libre.
Herramienta integral de gestión de trabajo remoto que facilita la colaboración, seguimiento de proyectos y análisis del rendimiento del equipo.
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ReXLytics es una solución completa para la gestión del trabajo a distancia, diseñada para optimizar la colaboración entre equipos dispersos. Ofrece funcionalidades como el seguimiento de proyectos en tiempo real, permitiendo a los líderes monitorizar el progreso y la asignación de tareas. Además, cuenta con herramientas analíticas que facilitan la evaluación del rendimiento individual y grupal, ayudando a las organizaciones a identificar áreas de mejora y fomentar un ambiente productivo.
Sistema completo de gestión de recursos humanos que incluye nómina, seguimiento de asistencia, evaluación del desempeño y gestión de talentos.
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Tiwy RH es una solución integral para la gestión de recursos humanos, diseñada para simplificar procesos como la nómina, el seguimiento de la asistencia, y las evaluaciones del desempeño. Además, facilita la gestión del talento a través de herramientas avanzadas para la formación y desarrollo profesional. Con una interfaz intuitiva y fácil de usar, permite a las empresas optimizar su administración de personal y mejorar la productividad general.
Sistema integral de gestión de recursos humanos que automatiza procesos como la contratación, la gestión de nómina y el desarrollo del talento.
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Esta solución de gestión de recursos humanos ofrece características clave como la automatización de procesos de contratación, una gestión eficiente de nómina y herramientas para el desarrollo del talento. Permite a las organizaciones optimizar su flujo de trabajo, mejorar la experiencia del empleado y tomar decisiones basadas en datos. Ideal para empresas que buscan simplificar sus tareas administrativas y centrarse en el crecimiento organizacional, garantizando un ambiente laboral más productivo.
Software de gestión de recursos humanos que incluye gestión de nóminas, seguimiento de candidatos, evaluación del desempeño y gestión de formación.
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EeCentral es una solución integral para la gestión de recursos humanos que permite a las empresas optimizar sus procesos. Ofrece herramientas para la gestión de nóminas, facilitando el cálculo automático y el cumplimiento normativo. Además, incluye un sistema eficiente para el seguimiento de candidatos, lo que mejora la contratación. La evaluación del desempeño se simplifica con métricas claras, y la gestión de formación permite planificar el crecimiento profesional del equipo, asegurando una fuerza laboral competente y actualizada.
Software de gestión de recursos humanos que optimiza la contratación, seguimiento de empleados y evaluación del rendimiento en una plataforma intuitiva.
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Este sistema completo para la gestión de recursos humanos permite a las empresas gestionar eficazmente el proceso de contratación, desde la publicación de ofertas hasta la selección final. Facilita el seguimiento del desempeño de los empleados a través de evaluaciones periódicas y análisis detallados. Además, su interfaz amigable mejora la experiencia del usuario, permitiendo una integración fluida con otras herramientas empresariales, lo cual es esencial para un entorno laboral dinámico.
Sistema integral que automatiza la gestión de recursos humanos, incluyendo nómina, reclutamiento y seguimiento del desempeño del personal.
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FOXHRM es un sistema de gestión de recursos humanos que ofrece una solución completa para las empresas. Facilita la automatización de procesos como la nómina, el reclutamiento y la gestión del rendimiento del personal. Además, incorpora herramientas para el seguimiento de asistencia y formación, alineándose así con las necesidades actuales de las empresas que buscan optimizar su manejo de talento y mejorar la eficiencia operativa en el área de recursos humanos.
Gestión del talento humano, manejo de nóminas, seguimiento de asistencia y evaluación del desempeño son algunas de las características clave que ofrece esta solución.
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FabHR proporciona una gestión integral del talento humano mediante funcionalidades avanzadas como el manejo de nóminas, seguimiento detallado de la asistencia, y herramientas para la evaluación del desempeño. Este software permite a las empresas optimizar sus procesos internos, facilitar la comunicación entre empleados y supervisores, y mejorar la eficiencia organizacional. Con un enfoque en la usabilidad y el análisis de datos, resulta ideal para empresas que buscan transformar su gestión de recursos humanos.
Un software de Recursos Humanos es una solución pensada para gestionar TODOSlos asuntos relacionados con la planeación de recursos.
Los programas de recursos humanos cumplen dos funciones principales:
Gestión de personal: gestión de salarios, nómina de sueldos, derecho laboral, organización del tiempo, planificación de personal…
Gestión de recursos: formaciones, contrataciones, reclutamiento, competencias, indicadores de productividad.
¿Para qué sirve un software Recursos Humanos?
Gestión de la mano de obra: competencias, disponibilidad, desempeño, productividad, evolución…
Reclutamiento y formación de los empleados: segumiento del solicitante, evolución del talento y gestión del rendimiento.
Gestión de nóminas: salarios y prestaciones sociales.
Control de horarios: ausencias, vacaciones, faltas, flujos de trabajo, tiempo y asistencia.
Automatización de tareas monótonas y repetitivas con el fin de ganar en rentabilidad y productividad.
Mejores Software RR.HH.
Tabla comparativa
Software
Tipo de empresa
Ventaja principal
Bizneo HR
Todo tipo de empersas
Intuitivo y ergonómico
Cezanne HR
Todo tipo de empersas
Cubre las necesidades de empresas internacionales
Grupo castilla
Todo tipo de empresas, ideal para empresas grandes
Colaborativo y adaptable
Meta4 PeopleNet
Pymes y a grandes empresas
Planes de Carrera
Payfit
Todo tipo de empresas
Gestión de Nóminas
TramitApp
Pymes
Posibilidad de obtenerlo open source, gratis y de pago.
Yunbit HHRR
Todo tipo de empresas
Completo y personalizable
Bizneo, intuitivo y competitivo
Bizneo: simple pero potente, esta plataforma centraliza todas las funcionalidades necesarias para la gestión de tus recursos humanos:
gestión de reclutamiento,
evaluaciones de competencias,
formación,
vacaciones y ausencias.
Puedes crear tus propios informes, campos, tablas y pestañas personalizados. También es posible conectar la herramienta a aplicaciones de terceros.
Cezanne HR
Es una solución para la administración de recursos humanos flexible, configurable y en constante evolución. Cuenta con un diseño intuitivo que facilita la utilización y que es agradable para los ojos. Cezanne está presente en numerosos países y cubre las necesidades de empresas internacionales, puesto que integra capacidades globales, es multilingüe y está configurado para trabajar con diferentes divisas.
Grupo Castilla, colaborativa y adaptable
Grupo Castilla: plataforma que permite una gestión global de RR.HH.: administración de personal, gestión del talento y de capital humano.
Además, tienen experiencia en outsourcing. Puedes poner en manos de Grupo Castilla la gestión de recursos humanos en caso de que desees enfocarte en desarrollar otras áreas de tu empresa.
Compatible con las soluciones que ya utilizas a diario. Es modificable, su configuración se puede adaptar a tus necesidades.
Meta4 PeopleNet
Es una referencia en cuanto a soluciones para gestión de recursos humanos. Es un software modular y se adapta a pymes y a grandes empresas. Meta4 PeopleNet ofrece funcionalidades avanzadas como:
Planes de Carrera.
Prevención de Riesgos Laborales.
Gestión de la retribución.
Portal del Empleado y del Manager.
PayFit
Es un programa RR.HH. para la gestión de nómina y recursos humanos. Este programa permite a empleadores y colaboradores el trabajo colaborativo. Los empleadores pueden gestionar sus nóminas de manera simple y eficaz y, al mismo tiempo, los empleados pueden realizar solicitudes y consultar el estatus, así como información relativa a sus salarios.
TramitApp
Es una aplicación pensada para pymes y desarrollada para ser usada desde el móvil. Si tus empleados están en constante movimiento, puede que esta sea la solución perfecta para tu empresa.
Existen software para la gestión de RR. HH. open source, gratis y de pago. Nuestra misión es ayudarte a comparar para que elijas aquel que más se adapte a las necesidades de tu empresa y, por supuesto, a tu presupuesto.
Yunbit RRHH, completo y modular
Yunbit RRHH: el paquete de software es totalmente modificable para satisfacer tus necesidades y gestionar tus recursos humanos de manera eficiente.
Con Yunbit RRHH puedes administrar desde la gestión de personal hasta nómina, gestión de licencias y gestión de informes de gastos. Al automatizar ciertas tareas, tus equipos de RR.HH. ahorran tiempo y mejoran su productividad.
Además, esta herramienta posee un portal para el empleado, que contiene las políticas, organigrama, información de riesgos laborales de la empresa, entre otros aspectos más.
Funcionalidades de los software RR.HH.
Gestión de ausencias,
Gestión del flujo de trabajo y tareas administrativas,
Rellenado de hojas de tiempo,
Integración con otras soluciones de gestión (contabilidad, nóminas, ERP, etc.),
Evaluación de los indicadores de desempeño y analítica e informes del rendimiento de los empleados,
Sin embargo, según las necesidades del departamento de recursos humanos de tu empresa, también puedes encontrar programas de RR.HH. para:
Learning Management System (LMS),
Sistemas de Información de Recursos Humanos (SIRH),
Software de reclutamiento y selección de personal,
Gestión de competencias,
Vacaciones y ausencias,
Gestión de la compensación,
Seguridad, salud y medio ambiente (SSM).
¿Cómo elegir un Software de Recursos Humanos?
Existen programas de RR. HH. gratis que, normalmente, cumplen con las funcionas básicas, algunos son gratuitos tan solo por un tiempo limitado. La mayor parte de ellos proponen la opción de agregar módulos de pago o de pasarse a una opción de pago si deseas acceder a funciones más avanzadas.
Criterios a tener en cuenta a la hora de elegir un Software de Recursos Humanos
Sector y tamaño de tu empresa.
Funciones, características y necesidades requeridas específicas a tu compañía.
Opiniones y evaluaciones de otros usuarios.
Asistencia y soporte técnico del proveedor.
Escalable, personalizable y flexible - La tecnología evoluciona constantemente, asegurate de que tu editor de software también lo hace.
¡Que el tablero de mandos sea visualmente agradable y de fácil utilización!