Officevibe : Software de Sistemas de Información de Recursos Humanos (SIRH)
Officevibe : en resumen
Officevibe es un Software de Human Resource Software creado por la empresa Officevibe (United States).
El precio de este software es de $4.00/mes/usuario.
Officevibe es un software de inspección del compromiso de los empleados con funciones clave como comentarios anónimos empleado, el seguimiento de NEP, informes para cada equipo y toda la compañía, y una sección de mejora extensa. Proporcionamos información en tiempo real en su felicidad empleados y la productividad. Nuestros más de 350 preguntas de pre-construcción se basan en estándares de la industria y asegurarse de que todos los aspectos de su empresa está cubierto.
Las evaluaciones usuario promedio de Officevibe es 5/5.
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Officevibe - Officevibe de pantalla-4 Officevibe : Sus precios
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Alternativas de los cliente a Officevibe
Gestion formations helps manage employee training and development. Track progress, schedule sessions and assign courses.
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With Gestion formations, you can create custom training programs, manage attendance, and generate reports to track employee development. The software also offers a user-friendly interface and integration with HR systems.
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Funcionalidades avanzadas
Gestión centralizada
Facilidad de uso
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Simplifica el proceso de incorporación de nuevos empleados con una plataforma de gestión de onboarding intuitiva y eficiente.
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La plataforma de gestión de onboarding te permite crear un proceso de incorporación personalizado para cada uno de tus nuevos empleados, automatizando tareas y reduciendo errores. Además, ofrece herramientas para el seguimiento de tareas y la integración con otras herramientas de RRHH.
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Procesos de incorporación y salida simplificados
Gestión completa de recursos humanos
Centralización de procesos de onboarding y offboarding
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Software de gestión de recursos humanos que simplifica la administración global, ofreciendo contratación, nómina y cumplimiento normativo en un solo lugar.
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Deel HR es una solución integral para la gestión de recursos humanos a nivel global. Permite realizar contrataciones eficientes, gestionar nómina con facilidad y asegurar el cumplimiento normativo en diferentes jurisdicciones. Con herramientas intuitivas y automatización de procesos, optimiza la administración del personal, facilitando el trabajo tanto para empleadores como para empleados en cualquier parte del mundo.
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