Deel Global Payroll permite a las empresas gestionar las nóminas de sus empleados en todo el mundo desde una única plataforma. Diseñada para los equipos de RRHH y finanzas, la solución asegura el cálculo preciso de salarios, impuestos locales y cotizaciones, garantizando el cumplimiento de la normativa de cada país. Deel Global Payroll está dirigido a empresas de todos los tamaños que deseen unificar y automatizar la gestión de nóminas multinacionales.

¿Cuáles son las principales características de Deel Global Payroll?

Gestión centralizada de nóminas multi-país

Deel Global Payroll centraliza la gestión de nóminas en más de 100 países, permitiendo a las empresas gestionar todas sus operaciones internacionales de nómina desde una única ubicación. Este enfoque evita la multiplicación de proveedores de servicios locales y simplifica la supervisión global.

• Un único panel de control para supervisar las nóminas en todos los países
• Sincronización automática de los datos financieros y de RR.HH.
• Estandarización de los procesos teniendo en cuenta las especificidades locales
• Seguimiento de los costes de nómina por país, equipo o filial

Cálculo automatizado de salarios, impuestos y contribuciones locales

La plataforma gestiona el cálculo completo de los salarios, incluyendo los distintos impuestos, cotizaciones a la seguridad social y obligaciones legales específicas de cada país. Deel garantiza el cumplimiento de la legislación local sin necesidad de conocimientos fiscales internos.

• Cálculo automático de salarios netos y brutos de acuerdo con la legislación local
• Tiene en cuenta las cotizaciones a la Seguridad Social, los seguros y los impuestos específicos
• Actualización en tiempo real de las obligaciones fiscales en función de los cambios normativos
• Nóminas conformes y listas para enviar

Pagos internacionales automatizados

Deel Global Payroll simplifica los pagos transfronterizos permitiendo pagar directamente los salarios a los empleados en su moneda local, respetando los plazos y las restricciones legales.

• Pagos en más de 150 divisas con conversión automática
• Planificación y automatización de las transferencias
• Gestión de las variaciones del tipo de cambio para garantizar los importes esperados por los empleados
• Seguimiento en tiempo real de los pagos y del estado de las transacciones

Gestión de prestaciones y declaraciones sociales

Además de la nómina, Deel Global Payroll también gestiona las prestaciones obligatorias (seguros, pensiones, permisos) y las declaraciones administrativas exigidas por las autoridades locales.

• Administración de permisos, ausencias y prestaciones legales y contractuales
• Declaraciones a organismos sociales y fiscales
• Pago de las cotizaciones de pensiones, sanidad y desempleo de acuerdo con la legislación local
• Archivo y acceso a documentos oficiales (certificados, nóminas)

Cumplimiento local y gestión de riesgos

Deel realiza un seguimiento continuo de la normativa, garantizando que todas las operaciones de nómina cumplen las normas vigentes en cada país en el que opera. Esto permite a las empresas reducir los riesgos legales y financieros asociados al incumplimiento.

• Actualizaciones automáticas de las normas de nómina en función de la evolución legal
• Auditoría y verificación de los procesos de nómina para evitar errores
• Documentación completa para cada ciclo de nómina, disponible para su consulta
• Asesoramiento y apoyo de expertos sobre la normativa local