ForTiming: Para el registro de la jornada diaria

ForTiming propone un módulo de registro de jornada que permite el registro de las horas trabajadas por cada empleado, así como obtener detalles de geo-localización, etc.

¿Por qué usar ForTiming?

Se trata de una solución SaaS (Software as a Service) o programa almacenado en la nube intuitivo y muy fácil de usar. La cobertura de ForTiming va desde el registro de la jornada hasta la gestión de notas de gastos.

Funcionalidades de ForTiming

  • Cumple con la normativa.

  • Optimiza los flujos de peticiones y validaciones.

  • Admite diferentes dispositivos para registrar las entradas y salidas (en desarrollo).

  • Gestión calendarios y horarios.

  • Generación de informes con posibilidad de exportación a Excel y CSV con la información de horas trabajadas.

  • Personalización del registro de los datos del empleado: fecha, hora de entrada, hora de salida, IP y geolocalización

Ventajas de usar ForTiming

  • Aumento de la productividad.

  • Optimización de procesos.

  • Cumplimiento de la Ley.

  • Automatización de tareas.

Proveedor: ENSYS CONSULTORES INFORMÁTICOS, S.L.

Ventajas de ForTiming

Demo e interfaz de ForTiming

Referencias de clientes de ForTiming

Sin referencia del cliente

Precios y funcionalidades de ForTiming

Ediciones y precios

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Contáctanos

Funciones

Gestión del personal
Horas extras
Nómina
Gestión de horas suplementarias

Opiniones sobre ForTiming

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La gestión del tiempo a menudo se considera un privilegio exclusivo de los departamentos de recursos humanos, cuando en realidad es un asunto que concierne a toda la empresa. Los empleados deben completar sus hojas de tiempo, los gerentes deben intervenir durante la gestión de vacaciones y ausencias, etc.
Si bien el registro de horas de trabajo permite al empleador tener el control sobre las horas trabajadas por los empleados y asegurarse de que estos respeten los períodos de descanso legales, el registro de horas trabajadas es ante todo una obligación legal
¿Por qué un gestor de vacaciones? La gestión de las ausencias forma parte de las obligaciones legales de toda empresa. Pero, ¿cómo crear un calendario de vacaciones optimizado tanto para la empresa como para los empleados? ¡Olvida la típica plantilla de Excel, las soluciones en línea simplifican la gestión de las vacaciones!

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