Jobomas : Software de reclutamiento para Empresas
Jobomas : en resumen
Jobomas es un software de reclutamiento que permite a las empresas gestionar sus vacantes y postulaciones por medio de procesos de reclutamiento conformados por etapas (ejemplo: primer entrevista, segunda entrevista, etc.). Además, las empresas podrán contactar directamente con los candidatos por vía email o bien agendar entrevistas sin necesidad de ocupar plataformas externas.
Con nuestro Email_Key las emresas podrán publicar en cualquier sitio de empleo y concentrar a sus candidatos en Jobomas,
Jobomas : Sus precios
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Precios
Bajo solicitud
Alternativas de los cliente a Jobomas
Gestione fácilmente sus candidatos, desde la publicación de ofertas de trabajo hasta la contratación.
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Softy es un software de seguimiento de candidatos que automatiza todo el proceso de contratación, desde la creación de ofertas hasta la gestión de entrevistas y documentación. Ahorre tiempo y recursos con Softy.
Leer nuestro análisis sobre SoftyVentajas de Softy
Multidifusión incluida con más de 70 bolsas de empleo
Pruebas de contratación, vídeo en diferido y videoconferencia
Onboarding, movilidad interna y cooptación
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Optimice su proceso de selección con un software especializado en ATS. Gestione CVs, entrevistas y evaluaciones de manera eficiente.
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Con el software de ATS, podrá segmentar y filtrar los CVs recibidos, agendar entrevistas y realizar evaluaciones personalizadas. Además, podrá hacer seguimiento de los candidatos y generar informes de manera automática.
Leer nuestro análisis sobre EOLIA SoftwareVentajas de EOLIA Software
Agilidad y acompañamiento para mayor proximidad.
Innovación y evolución.
Funcionalidad ilimitada soportada en 15 años de experiencia.
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Software fácil de usar que optimiza el proceso de selección, gestiona CVs de candidatos y facilita la colaboración en equipo.
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Leihia es una herramienta intuitiva que transforma el proceso de selección. Permite gestionar currículums de manera eficiente, realizar seguimientos del estado de los candidatos y facilitar la comunicación entre miembros del equipo. Además, ofrece informes analíticos para mejorar la toma de decisiones, asegurando que se encuentren los mejores talentos para cada puesto. Su diseño amigable garantiza una rápida adopción por parte de usuarios de diferentes niveles técnicos.
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