Torch LMS : Software de Learning Management System (LMS)
Torch LMS : en resumen
Torch LMS es un Software de Learning Management System Software creado por la empresa Torch LMS (United States).
El precio de este software es de $30.00/año/usuario.
Antorcha LMS es un sistema de gestión de aprendizaje premiada que ayuda a las organizaciones a gestionar, controlar y desplegar empleado o la formación de clientes. Antorcha LMS está totalmente alojada, fácil de manejar, con el apoyo sin igual. Aprendices ver todas sus necesidades de formación en un solo lugar; supervisores ver un tablero de instrumentos de progreso en el entrenamiento de sus empleados; y los administradores de sistemas pueden publicar fácilmente y asignar e-learning o formación en el aula. Antorcha LMS incluye herramientas sociales de aprendizaje, cuadros de mando y funciones automatizadas.
Las evaluaciones usuario promedio de Torch LMS es 4,5/5.
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Alternativas de los cliente a Torch LMS
Gestione su formación en línea con un software de gestión fácil de usar. Cree cursos, siga el progreso de los alumnos y colabore con sus colegas en tiempo real.
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360Learning es una plataforma de gestión de e-learning que ofrece herramientas avanzadas de colaboración. Entre sus funciones se incluyen evaluaciones, cuestionarios, encuestas y foros de debate para una experiencia de aprendizaje interactiva.
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Optimice la formación con una gestión fluida del aprendizaje, cursos interactivos y un seguimiento preciso.
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iSpring Learn LMS permite una gestión perfecta del aprendizaje con cursos interactivos y un seguimiento preciso. Los usuarios se benefician de herramientas para crear módulos de formación atractivos, realizar un seguimiento del rendimiento individual y analizar los datos para un aprendizaje continuo y enriquecedor.
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Software de gestión del talento que facilita la contratación, la gestión del rendimiento y la integración de empleados remotos.
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Deel Engage es un software de gestión del talento diseñado para optimizar el proceso de contratación, mejorar la gestión del rendimiento y facilitar la integración de los empleados, especialmente a distancia. Con herramientas de análisis en profundidad y una interfaz fácil de usar, permite a las organizaciones realizar un seguimiento de las competencias, evaluar el rendimiento en tiempo real y ofrecer una experiencia fluida en cada etapa del recorrido del empleado. Esto no sólo fomenta el compromiso de los empleados, sino también su desarrollo continuo.
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